第 一 條　考選部掌理全國考選行政事宜。

第 二 條　考選部對於承辦考選行政事務之機關有指示監督
  　　　　之權。

第 三 條　考選部設下列各司、處、室：
　　　　一、考選規劃司 。
　　　　二、高普考試司。
　　　　三、特種考試司。
　　　　四、專技考試司。
　　　　五、總務司。
　　　　六、題庫管理處。
　　　　七、資訊管理處。
　　　　八、秘書室。

第 四 條　考選規劃司掌理下列事項：
　　　　一、關於考選政策、制度、法規之規劃、研擬事項。
　　　　二、關於考選制度之資料蒐集、編譯及研究事項。
　　　　三、關於考用配合政策之研究事項。
　　　　四、關於考試類科、應試科目、應考資格之研究
    　　　　　事項。
　　　　五、關於考試方式及考試技術之研究改進事項。
　　　　六、關於考選政令宣導之規劃及執行事項。
　　　　七、其他有關考選調查及研究發展事項。

第 五 條　高普考試司掌理下列事項；
　　　　一、關於公務人員高等考試事項。
　　　　二、關於公務人員普通考試事項。
　　　　三、關於公務人員初等考試事項。
　　　　四、關於公務人員升官等、升資考試事項。
　　　　五、關於主管之考試典試委員會組織及有關典試
    　　　　　事項。
　　　　六、關於掌理業務法令之擬議、解釋事項。

第 六 條　特種考試司掌理下列事項：
　　　　一、關於公務人員特種考試事項。
　　　　二、關於公職候選人資格檢覈事項。
　　　　三、關於主管之考試典試委員會組織及有關典試
    　　　　　事項。
　　　　四、關於掌理業務法令之擬議、解釋事項。

第 七 條　專技考試司掌理下列事項；
　　　　一、關於專門職業及技術人員高等考試事項。
　　　　二、關於專門職業及技術人員普通考試事項。
　　　　三、關於專門職業及技術人員特種考試事項。
　　　　四、關於主管之考試典試委員會組織及有關典試
    　　　　　事項。
　　　　五、關於掌理業務法令之擬議﹁解釋事項。

第 八 條　總務司掌理下列事項：
　　　　一、關於文件之收發、分配、繕校及檔案保管
    　　　　　事項。
　　　　二、關於印信典守事項。
　　　　三、關於公產、公物之保管事項。
　　　　四、關於經費之出納及保管事項。
　　　　五、關於事務管理事項。
　　　　六、不屬其他司、處、室主管之事項。

第 九 條　題庫管理處掌理下列事項：
　　　　一、關於題庫之建立事項。
　　　　二、關於題庫命題人選之遴聘規劃事項。
　　　　三、關於題庫試題之便用管理及疑義處理事項。
　　　　四、關於題庫試題使用效果之分析評估事項。
　　　　五、關於尚未建立題庫測驗式試題之命題、使用
    　　　　　管理、疑義處理及分析評估事項。
　　　　六、關於已試試題之發布及彙編事項。
　　　　七、關於命題方式及技術之研究改進事項。

第 十 條　資訊管理處掌理下列事項：
　　　　一、關於考選業務資訊作業之規劃、協調及執行
    　　　　　事項。
　　　　二、關於資料庫之建立及管理事項。
　　　　三、關於行政管理自動化之規劃、協調及推動
    　　　　　事項。
　　　　四、關於資訊設備之管理及操作事項。
　　　　五、關於系統分析、系統設計及程式設計事項。
　　　　六、關於資訊作業有關人員之訓練事項。
　　　　七、其他有關資訊管理事項。

第十一條　秘書室掌理下列事項：
　　　　一、關於機要文電之處理及保管事項。
　　　　二、關於文稿之撰擬、覆核及彙轉事項。
　　　　三、關於部務會議、工作檢討會議及業務會報之
    　　　　　議事事項。
　　　　四、關於年度施政計畫及工作報告之彙編、撰擬
    　　　　　事項。
　　　　五、關於施政計畫及各項工作之管制、考核事項。
　　　　六、關於新聞發布及公共關係聯繫事項。
　　　　七、關於文書稽催、資料蒐整及保管事項。
　　　　八、部、次長交辦事項。

第十二條　考選部部長，特任，綜理部務，指揮、監督所屬
    　　　　職員。政務次長一人，職務比照簡任第十四職等
    　　　　：常務次長一人，職務列簡任第十四職等，輔助
    　　　　部長處理部務。

第十三條　考選部置主任秘書一人，參事七人，司長五人，
    　　　　處長二人，職務均列簡任第十二職等：研究委員
    　　　　七人，職務列簡任第十職等至第十二職等：副司
    　　　　長五人，副處長二人，職務均列簡任第十一職等
    　　　　：專門委員十五人，職務列簡任第十職等至第十
    　　　　一職等：編纂八人至十二人，職務列薦任第八職
    　　　　等至第九職等，其中四人得列簡任第十職等至第
    　　　　十一職等：秘書三人至五人，職務列薦任第八職
    　　　　等至第九職等，其中二人得列簡任第十職等至第
    　　　　十一職等：科長二十五人至二十九人，職務列薦
    　　　　任第九職等：分析師二人，管理師二人，專員二
    　　　　十二人至二十八人，職務均列薦任第七職等至第
    　　　　九職等：設計師四人，職務列薦任第六職等至第
    　　　　八職等：科員五十六人至七十四人，職務列委任
    　　　　第五職等，其中二十人人至三十七人得列薦任第
    　　　　六職等至第七職等：助理設計師二人，管理員二
    　　　　人，助理員二十三人至三十二人，職務均列委任
    　　　　第三職等至第五職等：書記十六人至二十六人，
    　　　　職務列委任第一職等至第三職等。

    　　　　　本法修正施行前僱用之現職雇員十一人至十
    　　　　七人，其未具公務人員任用資格者，得占用前
    　　　　項書記職缺繼續其僱用至離職時為止。

第十四條　考選部設人事室，置主任一人，職務列簡任第十
    　　　　職等至第十一職等，依法辦理人事管理事項；其
    　　　　餘所需工作人員，就本法所定員額內派充之。

第十五條　考選部設會計室，置主任一人，職務列簡任第十
    　　　　職等至第十一職等，依法辦理歲計、會計事項；
    　　　　其餘所需工作人員，就本法所定員額內派充之。

第十六條　考選部設統計室，置主任一人，職務列簡任第十
    　　　　職等至第十一職等，依法辦理統計，典試委員、
    　　　　命題委員、閱卷委員、審查委員、口試委員及實
    　　　　地考試委員資料之調查統計事項；其餘所需工作
    　　　　人員，就本法所定員額內派充之。

第十七條　考選部設政風室，置主任一人，職務列簡任第十
    　　　　職等至第十一職等，依法辦理政風事項：其餘所
    　　　　需工作人員，就本法所定員額內派充之。

第十八條　第十二條至第十七條斯定列有官等職等人員，均
    　　　　應依公務人員任用法取得任用資格。其職務所適
    　　　　用之職系，依公務人員任用法第八條之規定，就
    　　　　有關職系選用之。

第十九條　考選部為因應各種業務或特殊需要，得設各種委
    　　　　員會，分別辦理各有關業務之審議或研議等事項。

    　　　　　前項各委員會之主任委員及委員，由部長聘請
    　　　　專家學者或指定部內高級人員擔任之，均為無給
    　　　　職。第一項所需工作人員，均就本法所定員額內
    　　　　派充之。

第二十條　考選部處務規程，由考選部擬訂，報請考試院核
    　　　　定。

第二十一條　本法自公布日施行。